This website requires JavaScript.

Nahtlose Integration von Sage HR & Spendesk

Verbinden Sie Sage HR mit Spendesk für präzise Mitarbeiterdatensätze und blitzschnelles Hinzufügen oder Entfernen von Nutzer:innen – ganz ohne Eingabefehler.

Kategorie -
Human Resources
Entwickelt von -
Spendesk

Und so geht's!

1. Für brandneue Spendesk-Kund:innen

Während des Onboarding-Prozesses Ihres Unternehmens erstellt die Integration automatisch Spendesk-Profile für Ihr Team, basierend auf den in Ihrem HR-Tool definierten Regeln.

2. Wenn User:innen in Spendesk existieren, aber nicht im HR-Tool

Spendesk fügt diese Nutzer:innen nicht automatisch in das HR-Tool ein. Auf diese Weise bleibt Ihr HR-Tool die primäre Datenquelle. Und Sie haben die Flexibilität, Mitglieder bei Bedarf manuell hinzuzufügen.

3. Wenn User:innen sowohl in Spendesk als auch im HR-Tool existieren

Wenn Mitarbeiterdaten im HR-Tool aktualisiert werden, werden die Änderungen auch direkt in Spendesk übernommen.

4. Wenn User:innen im HR-Tool, aber nicht in Spendesk existieren

Die entsprechenden Mitarbeiter-Profile werden automatisch in Spendesk erstellt, sofern sie den von Ihrer Organisation festgelegten Regeln entsprechen.

Effizientes Datenmanagement – im Handumdrehen

  • Schnelles Onboarding

    Sparen Sie wertvolle Zeit und erstellen Sie die Spendesk-Profile Ihres Teams binnen weniger Minuten.

  • Daten in Echtzeit

    Wenn ein neuer Datensatz erstellt oder aktualisiert wird, erscheint er direkt in Spendesk.

  • Weniger Fehler

    Vermeiden Sie Fehler bei der manuellen Dateneingabe, einschließlich doppelter Profile oder Tippfehler.

FAQ

Häufig gestellte Fragen zur HR-Integration von Spendesk

Spendesk integriert sich mit Sage HR, indem Mitarbeiterstammdaten, Abteilungen und Vorgesetztenbeziehungen in Spendesk synchronisiert werden, um Karteninhaber-Bereitstellung und Genehmigungsworkflows zu automatisieren. Die Integration nutzt Directory Sync und den geführten Konnektor von Spendesk zum Mapping von Nutzern und Abteilungen, zur Aktivierung virtueller Kartenzuweisungen und zur Abgleichung der Ausgabenrichtlinien – mit weniger manueller Nutzerverwaltung für Finanzteams.

Spendesk importiert und synchronisiert automatisch Mitarbeiterprofile, E-Mails, Stellenbezeichnungen, Abteilungen und Vorgesetztenbeziehungen aus Sage HR, um genaue Karteninhaberlisten und Genehmigungsketten zu pflegen. Der Sync von Spendesk läuft zeitgesteuert und nutzt Rollen-Mapping, damit Genehmigungsworkflows, Zugang zu virtuellen Karten und Ausgabenregeln sich sofort aktualisieren, wenn sich HR-Daten ändern.

Der geführte Konnektor von Spendesk schließt die Standard-Sage-HR-Integration innerhalb von 30 Minuten ab, indem Finanz-Admins durch API-Autorisierung, Nutzer-Mapping und Abteilungszuordnung geführt werden. Nach der Konfiguration ermöglicht Spendesk automatische Nutzer-Bereitstellung, Genehmigungsworkflows und virtuelle Kartenzuweisung, sodass Unternehmen Ausgabenrichtlinien ohne wiederholte manuelle Updates durchsetzen können.

Spendesk aktualisiert Genehmigungsketten automatisch, wenn Änderungen von Rolle oder Vorgesetzten in Sage HR erkannt werden, durch Sync von Vorgesetztenbeziehungen und Abteilungszugehörigkeit. Die Genehmigungsworkflow-Engine von Spendesk wendet aktualisierte Genehmiger auf ausstehende und künftige Ausgaben an, und Directory Sync stellt sicher, dass Berechtigungen für virtuelle Karten und Ausgabenlimits die neuesten HR-Zuweisungen widerspiegeln.

Jetzt HR-Tool mit Spendesk synchronisieren!

Kontaktieren Sie unser Team, um die HR-Integration jetzt zu aktivieren – und in Zukunft wertvolle Zeit zu sparen.