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Intégration de Lucca et Spendesk

Connectez Spendesk avec notre partenaire RH Lucca.
Rationalisez votre gestion des dépenses et des ressources humaines.

Catégorie -
Ressources Humaines
Développé par -
Spendesk

Comment ça marche ?

1. Pour les nouveaux utilisateurs de Spendesk

Pendant l'onboarding, l'intégration créée automatiquement un profil Spendesk pour vos équipes et fait correspondre leurs règles avec votre politique de dépense.

2. Quand un utilisateur est présent dans Spendesk mais pas dans votre système RH

Spendesk ne les ajoutera pas automatiquement à votre outil RH. Cela permet à votre outil de rester la seule source de vérité. Vous conservez l'option de les ajouter manuellement.

3. Quand un utilisateur existe à la fois dans votre outil RH et dans Spendesk

Quand les informations d'un employé sont mises à jour dans votre outil RH, elles sont automatiquement synchronisées dans Spendesk.

4. Quand un employé existe dans votre système RH mais pas dans Spendesk

Le profil sera automatiquement créé dans Spendesk s'il correspond aux règles mises en place par votre entreprise.

Gagnez du temps et gardez une base d'utilisateurs propre

  • Gagnez du temps

    Accélérez l'onboarding et libérez du temps pour vous concentrer sur des tâches à plus forte valeur ajoutée.

  • Synchronisez vos données

    Dès qu'une entrée est crée dans votre outil RH, elle sera automatiquement reportée dans Spendesk.

  • Réduisez les erreurs

    Évitez les erreurs courantes d'entrée manuelle grâce à l'automatisation du reports des données RH.

FAQ

Questions fréquentes à propos de nos intégrations RH

Spendesk n'est pas un outil de gestion RH. Spendesk est une plateforme de gestion des dépenses qui centralise cartes de paiement virtuelles et physiques, automatisation des notes de frais et remboursements bancaires. L'intégration RH permet de synchroniser les profils employés pour attribuer cartes, suivre dépenses par budget et simplifier le processus de paie et de remboursement.

L'intégration entre Spendesk et un outil RH automatise l'import et la mise à jour des profils employés. Spendesk synchronise nom, adresse e-mail et IBAN pour éviter la saisie manuelle, accélérer l'onboarding et garantir que les cartes et remboursements sont assignés correctement. L'intégration réduit les erreurs de données et accélère la gestion des accès et des approbations de dépenses.

Les données employés importées dans Spendesk alimentent les profils utilisateurs et permettent les remboursements et les notifications. Spendesk utilise nom et adresse e‑mail pour l'accès et les rappels, et IBAN pour exécuter les virements de remboursement. Ces données permettent d'affecter dépenses à des budgets, d'automatiser les rapports de dépenses et de déclencher des workflows d'approbation.

Une plateforme RH centralise les données salariés et gère le cycle de vie des employés. Spendesk s'intègre aux plateformes RH pour importer automatiquement les profils nécessaires (nom, e‑mail, IBAN) sans duplication. Cette synchronisation permet à Spendesk d'attribuer cartes, configurer droits d'accès et maintenir les informations à jour pour la gestion des dépenses et des remboursements.

L'intégration de Lucca avec Spendesk s'active pendant l'onboarding ou via une activation en un clic pour les clients existants. Spendesk configure l'import initial des employés, mappe les champs (nom, e‑mail, IBAN) et met en place la synchronisation continue. Le Success Manager peut orchestrer le déploiement, vérifier les mappages et valider les permissions pour les cartes et les workflows d'approbation.

Spendesk propose des plans tarifaires modulaires basés sur le nombre d'utilisateurs et les fonctionnalités. Les tarifs incluent l'accès aux cartes de paiement, aux rapports de dépenses automatisés et aux intégrations RH comme Lucca; consultez la page Tarifs de Spendesk ou contactez l'équipe commerciale pour un devis adapté à votre taille d'entreprise.

Vous ne trouvez pas ce dont vous avez besoin ? Contactez-nous !

Contactez notre équipe pour en savoir plus sur la façon dont Spendesk et ses intégrations peuvent vous aider à gagner un temps précieux.